Líder de produção
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Requisitos
Confira se o seu perfil atende aos critérios antes de se candidatar.
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Experiência
Obrigatória
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Nível de escolaridade
Técnico - Concluído
BenefíciosVeja o que a empresa oferece junto com a vaga.
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Vale-transporte
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Plano de saúde
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Plano odontológico
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Cesta básica
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Vale alimentação
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Prêmio por produtividade
Cargo e jornadaInformações gerais sobre o formato e a rotina da vaga.
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Modalidade
Presencial
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Contratação
Efetivo - CLT
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Jornada
Período integral
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Nível hierárquico
Encarregado
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Líder de produção
1 vaga(s) | Publicada em 28 de agosto
Cézar de Souza / Mogi das Cruzes
Descrição da vaga:
Orientar os funcionários sobre os regulamentos internos de trabalho, segurança e brigada contra incêndio. Treinar, orientar e acompanhar o desempenho dos funcionários, de modo que mantenham o ritmo, qualidade, produtividade de trabalho e quando não cumprirems com as normas e regras internas e se segurança, adverti-los. Controlar as horas extras dos funcionários, faltas, intervalos para refeições, atestados e advertências. Distribuição de EPI's, treinamento quanto ao seu correto uso e supervisão da utilização dos mesmos, conforme orientação da Técnica de Segurança do Trabalho. Avaliar a necessidade de contratação / demissão do quadro de funcionários da fábrica. Manter o pátio de descarregamento limpo, afim de agilizar a carga / descarga dos caminhões. Supervisionar o descarregamento das sucatas em madeira, avaliar e informar a logistica quando houver irregularidades. Obs: quando necessário devolver a carga que não se adequa aos nossos padrões. Supervisionar a produção garantindo que o cavaco produzido esteja de acordo com a especificação de cada cliente, assegurando a qualidade do produto e atendimento a cota diária de entregas. Identificar as causas de mal funcionamento dos equipamentos e solicitar o devido reparo. Supervisionar a execução das manutenções preventivas e corretivas das linhas de produção e tratores. Solicitar ao setor logistico a necessidade de efetuar a troca das caçambas de pregos, lixo, papelão. Supervisionar a organização, higiene e limpeza das áreas de trabalho. Cobrar os relatórios dos operadores de trator e mecânicos. Acompanhar os andamento e preenchimento dos relarórios diários e mensais pertinentes as atividades desenvolvidas. Sempre que necessário, utilizar o trator para agilizar a produção e os carregamentos.