Descrição da vaga:

Realizar processos admissionais e apoio na integração de novos colaboradores; Executar os processos de folha de pagamento, conferências e lançamentos e encargos (Esocial, FGTS Digital, DCTFWEB, DET); Controlar e administrar ponto eletrônico, atestados; Administrar benefícios como vale-transporte, plano de saúde e cesta básica; Controlar férias, contratos de experiência, afastamentos e documentos trabalhistas; Executar processos demissionais e rotinas relacionadas ao Departamento Pessoal; Elaborar e atualizar planilhas, controles internos e arquivos; Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas; Garantir o cumprimento das rotinas trabalhistas e dos prazos legais; Sistema folha Módulos. Cursos aceitos: Administração, Ciências Contábeis e Recursos Humanos. / Necessário conhecimentos de informática (Word e Excel no nível intermediário).